"EKOLITY/firmalar" İLE İLGİLİ HABERLER

EKOL LOJİSTİK, cinsiyet eşitliğine duyarlı iş yeri projesi EKOLITY ile fark yaratmaya devam ediyor
Kadına şiddet olayları gündemi meşgul etmeye devam ederken Ekol Lojistik, erkek egemen lojistik sektöründe toplumsal cinsiyet eşitliği farkındalık çalışmalarıyla rol model oluyor. Ekol Lojistik Kurumsal İletişim Direktörü Arzu Çetin cinsiyet eşitliğine duyarlı iş yeri modeli projesi EKOLITY ile şirketin bu konudaki farkındalık çalışmalarına ilişkin soruları yanıtladı.
EKOL CİNSİYET EŞİTLİĞİNE DUYARLI BİR İŞ YERİ MODELİ GELİŞTİRDİ: EKOLITY
Lojistik sektöründe dünya ortalamasının iki katı kadın çalışanı olan Ekol, cinsiyet eşitliğine duyarlı iş yeri modeli EKOLITY projesini başlattı. EKOLITY, toplumsal cinsiyet rollerine ilişkin farkındalık kazandırmayı ve toplumsal cinsiyet eşitliğine duyarlı bir iş yeri modelinin geliştirilmesini hedefliyor.
Anadolu Isuzu üst yapıcı firmalara yeni uygulamalarını tanıttı..
Anadolu Isuzu, işortaklarıyla ilişkilerini güçlendirmek ve yeni başarılara birlikte imza atmak için bir dizi yeni uygulamayı hayata geçirdi. Anadolu Isuzu Genel Müdürü Tuğrul Arıkan, yeni kullanıma açtıkları üst yapıcı internet sitesinin iş ortaklarına avantaj sağlayacağını söyledi. Arıkan, Kasım ayında tavsiye edilen üst yapıcılar sistemini de uygulamaya alacaklarını açıkladı.
HABER ARŞİVİ
Tüm Anketler
Web sitemize nasıl ulaştınız?
BİZİ TAKİP EDİN
YUKARI